VORSORGE- UND NACHFOLGEPLANUNG
Es beeindruckt immer wieder wie Unternehmer ihr Tagesgeschäft bis in das Detail planen,
Stück für Stück an den Herausforderungen wachsen und mit großem persönlichen Engagement Erfolge erzielen. Erhebliche Vermögenswerte werden geschaffen.
Diese gilt es für die Zukunft zu sichern, über einen möglichen vorübergehenden Ausfall (Unfall/ Krankheit) hinaus bzw. über passende Nachfolgeregelungen. Häufig dient ein ganzes Berufsleben dem Erhalt des Unternehmens und des Vermögens.
Es sollten zwingend geeignete Vorsorgemaßnahmen getroffen werden für:
- die Führung im Unternehmen für den Fall, dass der Unternehmer selbst vorübergehend/ langfristig nicht mehr dazu in der Lage ist,
- den geplanten Übergang des Unternehmens an die nächste Generation oder an einen externen Nachfolger zu Lebzeiten,
- den Fall des plötzlichen Todes.
